“天下没有不散的筵席”，没想到这句话如今也会被用到华为和荣耀的身上。还记得那年2011年的初秋，杏叶微黄，华为经过内部的一番激烈讨论，终于定下了往后数年的战略计划，荣耀由此诞生。但一转眼又到了2020年，无风不起浪，华为与荣耀最终“离婚”，为这一年的秋天蒙上了些许伤感的气息。
荣耀与华为八年缘尽，华为总裁任正非为此特地召来了一场“荣耀告别会”，在会上，任正非声情并茂地表达了对这场“离婚”的感慨和对荣耀以后的期待。最重要的还是对荣耀的期待，任正非表示，希望荣耀真的能在从华为脱离出去以后“干翻华为”，而中纪委后来也出面对这场轰动全国的“离婚”表示，华为这是“壮士断腕”。
如今华为荣耀切割开来，已经成为既定的事实。而后续的华为和荣耀该怎么“好聚好散”，完成好“交接”才是重中之重。毕竟是血脉相连的两兄弟，这次荣耀从华为出去，必定也要带走不少技术和人员。而被调职去荣耀的员工，是享受着华为提供的补偿的。此前网传华为提供的补偿很丰厚，两种补偿方案，一个是原价收购股票，一个是一次性支付1.7倍2019年收入的现金补偿。
而其后有不少员工发帖表示网传不具备完全真实性，而荣耀员工的福利安排仍在筹划中，无论是对于华为还是对于荣耀，当前如何抚慰人心成了令人头疼的问题。
然而这只是刚开始。要知道荣耀真的要成为一个足以与华为抗衡的新品牌，需要做的努力何止如此。自网传荣耀卖身到今天荣耀真的从华为剥离出去以后，荣耀总裁发表了一条动态:做自己荣耀的骑士，勇敢追逐梦想的红日。疑似回应这次的事情。其实大家也都还是对荣耀抱有很大的期望的，不仅是因为它作为华为的双品牌，带着华为的光芒，还是因为不管是硬件还是软件方面上，面向年轻市场的它，这几年来确实做得很不错。
“新荣耀一开始就有一种军心不稳的感觉。”一位华为员工表示。短短五年，荣耀从0到100成为顶尖互联网手机品牌，作为双品牌，甚至就紧追在华为后面。然而技术的剥离，是研发面临的难题，品牌光芒的缺失，是荣耀最强有力的一张“王牌”的更迭。
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